近日，勞動(dòng)者黃某向縣勞動(dòng)保障監(jiān)察大隊(duì)投訴稱(chēng)：某公司無(wú)故克扣其工資1200余元，其多次向該公司討要工資，但公司負(fù)責(zé)人均以各種理由拒絕支付其工資，無(wú)奈之下，只能向勞動(dòng)部門(mén)求助。
為保障勞動(dòng)者的合法權(quán)益，確保勞動(dòng)者及時(shí)足額拿到勞動(dòng)報(bào)酬，縣勞動(dòng)保障監(jiān)察大隊(duì)接到投訴后及時(shí)到該公司調(diào)查了解，初步判斷為因勞動(dòng)者離職原因引發(fā)的勞資糾紛問(wèn)題。
為防止矛盾進(jìn)一步激化，2024年3月7日上午，縣勞動(dòng)保障監(jiān)察大隊(duì)召集雙方到大隊(duì)辦公室進(jìn)行協(xié)商解決，現(xiàn)場(chǎng)向雙方當(dāng)事人宣傳相關(guān)勞動(dòng)法律法規(guī)，以及拖欠、克扣職工工資的不當(dāng)行為及由此可能帶來(lái)的嚴(yán)重后果。經(jīng)過(guò)溝通協(xié)調(diào)，雙方確認(rèn)了克扣的工資數(shù)額，并在勞動(dòng)保障監(jiān)察員的見(jiàn)證下簽訂了協(xié)議書(shū)，隨后公司負(fù)責(zé)人現(xiàn)場(chǎng)通過(guò)微信轉(zhuǎn)賬的方式支付了所克扣的工資1233元。至此，這場(chǎng)糾紛圓滿(mǎn)化解。
勞動(dòng)部門(mén)提醒
在此，勞動(dòng)部門(mén)提醒廣大勞動(dòng)者，在遇到用人單位拖欠或者克扣工人工資等違反勞動(dòng)法律法規(guī)的行為，須保持冷靜、理智，注意收集并保存好相關(guān)證據(jù)材料，及時(shí)向當(dāng)?shù)貏趧?dòng)保障部門(mén)投訴或舉報(bào)，通過(guò)合法的途徑去保障自己的合法權(quán)益。
隆安縣勞動(dòng)保障監(jiān)察大隊(duì)投訴舉報(bào)電話(huà)0771-6527090。
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